有目的的工作

文化

以verisk方式生活

服务,增加价值和创新为我们的工作指导,并代表我们作为全球公司的价值观。betway必威体育手机版

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多元化和全球

活跃的全球

多元化和全球

加入近9,000名同事,包括业务和技术专家,分析师,认证专业人员以及市场和销售专家,他们在30多个国家 /地区确实工作。

积极的员工经验

活跃的员工

积极的员工经验

我们通过教育和发展,团队合作以及与我们所有人联系的开放沟通来支持参与文化。

我们使用年度调查来实现连续的参与,反馈,行动和变革的循环。

我们提供社会丰富的活动和活动环境。

核心价值

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核心价值

我们的员工以沃斯克方式的核心价值生活(企业和个人)生活。

这些价值观反映了我们如何对待客户和彼此。

创新的心态

实时创新

创新的心态

我们重视和奖励人才,前瞻性和热情,因为创新对我们的成长和成功至关重要。

我们将速度和专注于开发创新的解决方案,提供关键项目并获得一流的客户体验。

我们的创新平台提供资源,技术和业务专业知识,数据以及与高级领导力的访问权限,因此员工可以通过实验和概念证明来探索新的想法。